2022年3月14日，人事处党支部组织开展了民主评议党员工作，支部全体党员参会。
会前，人事处党支部召开支部会议认真研究了《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》，确保评议工作“评”到点子上，“议”到关键处;通过个人自学、交流讨论等形式，学习党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等中央全会文件，学习党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，学习《中共湖北省委关于进一步加强党的政治建设坚持“两个确立”做到“两个维护”的决定》等省委全会文件，确保支部全体党员思想高度统一。
会上，党支部书记王静从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督等方面做工作述职报告，并接受党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议。之后，全体党员相继从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面查摆问题，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序开展民主评议党员工作。在个人自评、党员互评，充分交流沟通基础上，每位党员填写《2021年度民主评议党员评议表》，按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四种等次，对党员进行投票测评。党支部结合评议情况，综合分析党员日常表现，给每位党员评定等次。
会后，党员们纷纷表示，通过此次民主评议提高了自身的理论素养，强化责任担当意识，筑牢为民服务思想，提升廉洁自律意识。同志之间坦诚相待，敢于直面问题，勇于纠正错误，虚心接纳意见建议，达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、共同提高的目的。
